Salubrité : l’hôpital de Base de Tié Tié et le CSI 303 s’engagent à garder leurs structures saines

Pendant un an, les infirmiers, le personnel soignant, les sages femmes, le personnel de laboratoire, les techniciens de surface ont suivi une formation sur l’hygiène hospitalière axée sur les thématiques telles que  se laver les mains à la prise de service, garder propre sa tenue vestimentaire, observer l’hygiène de la place de travail et celle des locaux. Une formation théorique et pratique dispensée par le personnel du Pass. Ceci, dans le but de garder l’environnement hospitalier toujours propre par l’application rigoureuse des mesures d’hygiène hospitalière.

Cette initiative a été vivement applaudie non seulement par les bénéficiaires mais  aussi par les différents responsables sanitaires, à l’instar du Dr Albert Touadi,  qui a souhaité que cette  formation soit pérenne et s’étende à d’autres structures sanitaires. Selon Cécile Olenga Otshudiema, infirmière au Pass, l’année 2014 ayant été consacrée par le Pass à l’hygiène hospitalière, « la nécessité de se mobiliser sur les règles d’hygiène, le suivi sur le terrain est pour nous un moyen efficace d’évaluer ensemble les conditions de la pratique de l’hygiène dans nos services ».

De son côté, Marie-Véronique Lemoine, responsable des soins infirmiers au sein du Pass, a présenté sous la forme de graphiques les résultats des observations sur le terrain concernant l’hygiène des mains, la tenue vestimentaire, l’hygiène de la place de travail, l’hygiène des locaux. Des constats édifiants qui montrent que si dans la pratique de l’hygiène des mains et la bonne tenue vestimentaire  d’énormes progrès ont été accomplis, un grand travail reste cependant à faire notamment dans l’amélioration de l’hygiène de la place de travail et l’entretien du matériel.

Ce n’est que par la conjugaison des efforts entre le personnel soignant, les infirmiers, les sages femmes, les techniciens de surface que ces manquements seront corrigés, a reconnu le Dr Byemba, coordonnateur médical du Pass, en projetant quelques diapositives comparatives de la situation d’avant et après la formation. Il s’est réjoui toutefois que l’hôpital de Base de Tié Tié, depuis quelque temps, modernise ses locaux en présentant un visage plus attrayant, donnant ainsi confiance et assurance aux patients. Une modernisation qui doit se traduire aussi dans la pratique de l’hygiène hospitalière, a-t-il ajouté.

À la fin de l’activité, des engagements formulés par le personnel soignant, infirmiers et techniciens de surface sur l’observation et l’application de l’hygiène hospitalière leur ont été remis par les agents du Pass. Ces engagements lus par les représentants de différents services (bloc opératoire, maternité, pédiatrie…)  devant l’assistance seront affichés dans leurs services. 

Avec cette formation, le Pass continue son engagement au service des populations vulnérables en améliorant notamment l’accessibilité  et la qualité des soins pour ces populations à Pointe-Noire. Ce programme qui prendra fin en 2017 vise, entre autres, le renforcement des compétences des personnels paramédicaux et des gestionnaires des hôpitaux, la dynamisation communautaire, la réhabilitation des structures de santé et la fourniture d’équipements adaptés.